Ziel des Seminars ist es, individuelle Führungskompetenzen zu erweitern, die eine optimale Grundlage dafür bilden, als Führungskraft effizient und menschlich zu sein, darüber hinaus aber auch die Beziehungen in einem Management-Team zu entwickeln und ein optimales Miteinander im Führungsteam einer Organisation zu erreichen. Lesen Sie hier weiter...

 

Situatives Führen

Wie oft ist es uns passiert, dass wir als Führungskraft einem Mitarbeiter Anweisungen gegeben haben und alles lief optimal: Der Mitarbeiter war motiviert und hat alles zu seiner und unserer Zufriedenheit erledigt. Bei einer anderen Aufgabe passierte genau das Gegenteil, obwohl wir genauso wie in der ersten Situation vorgegangen sind. Woran liegt das? Wie kann man den richtigen Führungsstil wählen? Wann sind klare Anweisungen richtig, wann ist „laisser faire“ notwendig? Hierfür gibt es objektive Kriterien, die nichts dem Zufall überlassen. Lesen Sie hier weiter...

Vorbildlich führen durch gekonnte Personalgespräche

Wie oft stehen wir vor der Aufgabe einem Mitarbeiter oder einer Mitarbeiterin etwas sagen zu müssen und fühlen uns unsicher, weil wir die Technik und das Handwerkszeug für solch ein Gespräch nicht erlernt haben? Ganz besonders unangenehm wird es, wenn es sich um ein heikles Thema oder einen "schwierigen" Kollegen handelt.
in diesem Seminar erlernen Sie Gesprächsleitfäden mit konkreten Schritten, die einfach nachvollziehbar sind und das Gespräch klar strukturieren. Sie erhalten die Gelegenheit, in Rollenspielen Ihre individuellen Erfahrungen zu machen und ein professionelles Feedback zu bekommen. Lesen Sie hier weiter...

Die Führungspersönlichkeit

Jeder Mensch ist unverwechselbar, im privaten wie im beruflichen Leben. Und doch hat er Ähnlichkeiten mit einem Teil seiner Mitmenschen: in der Art, wie er kommuniziert, kooperiert, seine Arbeit organisiert und Mitarbeiter motiviert und führt. Andererseits haben wir immer wieder mit Personen zu tun, deren Verhalten wir nicht verstehen und deren Denkweisen wir nicht nachvollziehen können.
Das Seminar führt Sie in das Neun-Typen-Persönlichkeitsmodell ein, das Ihnen die Möglichkeit bietet, Gemeinsamkeiten und Unterschiede klarer zu sehen, sich selbst und andere besser zu verstehen und so das Miteinander produktiver zu gestalten. Lesen Sie hier weiter...